La brecha entre salario mínimo interprofesional y el indicador público de renta de efectos múltiples y sus efectos en el sistema de protección social

Brevísimas notas sobre las funciones del salario mínimo interprofesional

El reconocimiento a los trabajadores de una remuneración suficiente para satisfacer sus necesidades y las de su familia, al que hace referencia el art. 35 de la Constitución Española, viene a materializarse con el establecimiento de un salario mínimo. El art. 27 del Estatuto de los Trabajadores hace referencia al SMI que deberá ser fijado por el Gobierno, previa consulta con las organizaciones sindicales y asociaciones empresariales teniendo en cuenta una serie de variables o factores para su adopción (índice de precios al consumo, productividad nacional, coyuntura económica, etc). Para que se acompase con el costo de la vida, anualmente, se determina dicha cuantía.