Sobre el debate acerca de la excesiva temporalidad en el empleo público

¿Por qué hay tanta temporalidad en el empleo público?

Describir la etiología de los problemas es esencial en su resolución. El sector público –por no ceñir el problema en exclusiva a la Administración pública- ha engordado su volumen de empleo temporal por una serie de causas encadenadas. La mayoría de ellas, además, no existían cuando, a partir los años noventa del siglo pasado, se construyó la categoría jurisprudencial de personas trabajadoras indefinidas no fijas.